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近期,天創投公司采取“四舉措”,加強學習型組織建設,營造“提高個人素質、增強專業知識、注重知行合一”的學習氛圍。
一是加強文化建設、凝練共同愿景,確立終身學習理念,實現員工個人愿景和企業戰略的相互結合;二是建立部門內部信息共享機制,利用部門每周工作例會以及部門間溝通協調會,共享新知識、新信息;三是建立外部信息交流、反饋機制,著力強化與基金業協會、證券業協會、律師事務所等機構的溝通,構建信息共享平臺,及時對行業新規及行業動向進行學習培訓;四是打造投資銀行專業知識培訓體系,加強投資、并購、估值、財務、法律專業知識分享與研討,不斷增強團隊專業能力。